Vicky 为切实做好辖区群众稳就业工作，搭建就业供需平台，帮助有劳动力群众春节过后顺利实现上岗就业。近日，汉阴县以“迎春送暖、稳岗留工”为主题，在凤凰广场举办了2022年苏陕劳务协作招聘月活动。
本次招聘会涉及毛绒玩具、食品、服装、电子、建材、服务等160余家县内外企业积极参与，共向辖区群众提供就业岗位25000余个。活动采取“企业介绍+现场签约”模式进行，旨在为有就业意愿的辖区群众提供就业岗位，为有用工需求的企业提供人力资源，在求职者和用人单位之间搭建一个线上线下互动平台。
为确保2022年“春风送岗”行动切实成为群众求职就业的机会，汉阴县坚持早部署、早宣传、早实施的原则，辖区镇村干部和综治网格员组建了“春风送岗”政策宣传小分队，通过进村组、入院落，以务工返乡人员和闲置劳动力人员为主体，开展送岗位、送政策宣传，把县内外优质企业招工信息，就业创业、职业技能培训等政策传递给辖区群众，动员群众积极参加招聘会，同时，并依托“秦云就业”微信小程序，组织群众线上应聘登记，确保辖区稳岗就业取得新成效。
为深化苏陕协作稳就业工作，汉阴县不断加强与江苏省溧阳市劳务输入企业的“无缝”对接，坚持防疫、就业“两手抓”，协调溧阳市企业将按照“点对点”直达的方式，为外出务工群众提供“一站式”运输服务，实现务工群众从家门口到厂门口“一站通”，确保务工群众安全到岗。
据了解，汉阴县2022年“春风送岗”行动将持续到3月底，截止目前，县内外百余家企业与该县搭建了“点对点”劳务平台，并通过“线上+线下”招聘行动，使企业与群众“面对面”沟通、“心贴心”交流，实现了劳动力“供给”与“就业”精准对接，为巩固拓展脱贫攻坚成果，全面推进乡村振兴奠定了坚实的基础。
作者：张辉
编辑：王晨伟
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